第九条法规
根据1972年《esball官方网》第九条，esball官方网的政策是禁止在其教育项目或活动中基于性别的歧视. 第九条性骚扰政策和程序为学生和员工投诉第九条禁止的任何行为提供了迅速和公平的解决办法, 以及符合第九条规定的申诉程序，因为它们与正式投诉有关. 第九条性骚扰政策和程序描述了学院的程序, 包括如何报告或投诉性别歧视, 如何举报或正式投诉性骚扰, 以及学院将如何回应.
查看 第九条性骚扰政策和程序.
不符合第九章性骚扰定义的投诉，根据高等教育非歧视政策和投诉程序委员会的规定进行调查和裁决 反歧视行动 通过 机构公平办公室.
美国.S. 教育部根据1972年教育修正案第九条制定的最终规则, 哪一条禁止在接受联邦财政资助的教育项目或活动中基于性别的歧视, 于8月14日生效, 2020. 可以查看最终规则 在这里.
如果您目睹和/或收到有关潜在的违反第九条的信息，您可以 在这里提交事故报告.
如果您遭受了伤害，并希望启动申诉程序，您可以 在这里提交一份正式的第九条投诉.
请注意，此表格只供投诉人使用，第三者不得使用.
任何esball官方网(“学院”)员工(包括管理人员), 教职员工), 涉嫌虐待或忽视儿童的学院附属学生或志愿者, 包括性虐待, 必须立即向校园警察报告涉嫌虐待或忽视 401-456-8888. 校园警察将立即向儿童部报告虐待esball官方网, 青少年及家庭, as applicable; and the Department of Children, 青少年和家庭部将立即展开调查.